第七百四十九章 新兵训练

    第七百四十九章 新兵训练 (第3/3页)

    上午是队列训练,下午是战斗技巧训练,晚饭之后还有以排为单位集中的思想学习,一整天的时间都是安排得满满当当。对于像孙真这样的新兵来说,脑子里已经没有空间再去容纳别的东西,每天光是训练和学习的内容就已经让他感到筋疲力尽了。

    而这里的生活节奏也和孙真过去在登州老家的环境完全不一样,营区内视线所及之处都能看到形形色色,大大小小的标语和宣传口号,例如“平时多流汗、战时少流血”,“当兵不怕死,怕死不当兵”,“掉皮掉肉不掉队,流血流汗不流泪”,“时刻想打仗,一切为打仗,敢于打硬仗,保证打胜仗”、“荣誉、责任、信仰、意志、精神、价值”……

    各种各样的口号,从每天睁开眼的时候就能看到。每天早出操、晚熄灯、三顿饭开饭之前,也还要集体呼喊口号。孙真来到这里的时候还只是一个懵懵懂懂的农民,但仅仅过去了十多天,现在孙真随时都可以背出十来条宣传口号了。尽管孙真仍然不明白海汉的社会架构,也不知道执委会具体是什么样的存在,但这已经不妨碍他开始把自己视作了海汉这个集体中的一员。而且随着训练的深入,孙真也开始逐步意识到,自己所在的海汉民团可绝对不只是维护乡间秩序的私人武装而已。

    负责训练新兵的教官,全都是服役三年以上的老兵,绝大部分都是在安南入伍,参加过自安南内战以来诸多有海汉民团出战的军事行动。这些教官们在训练期间偶尔会讲起自己以前的战斗经历,讲述民团军是如何纵横捭阖,横扫八方。而孙真这样的新兵到这个时候才知道,原来自己所参加的这支军队有过如此丰富的战斗经历,而加入这支军队的风险,也是真真切切地存在着。

    也有肆意妄为的人提出要退伍离开,而且还真的办到了——被带着红色袖标的宪兵给带走了。至于带去哪里,军官们阴沉着脸不说,其他人也根本不敢问。反正稍有头脑的人都不会傻里吧唧地提出这种要求,想想海汉花了多少精力财力才把人弄到这里来受训,岂是甩句话就能随便离开的?这可是正儿八经的军队,不是什么想来就来想走就走的善堂。

    孙真倒是没有因此而想要退伍,他这些天已经通过各种政策宣讲了解到了移民入籍前后的待遇差异,即便入籍之后,相比当兵的待遇也还尚有明显的差距。而当兵提拔一级,待遇提升的水平也远比劳工等级提升带来的幅度更大。而且最重要的是军阶提升主要看军功。而非入伍年限,如果运气够好,说不定一两次军事行动下来,就能凭借军功获得提升了。

    孙真目前所在这个排的排长就是去年年底入伍,资历还很浅,但在今年五月的澎湖战役中火线立功,被提拔为排长。而当初带孙真接受报名审查的那位汤少尉,也只比这位排长早了半年入伍,能升到少尉连长的职位,是靠了他去年在五月、七月两次南日岛战役中的优异表现。这些鲜活的实例都给了有上进念头的新兵们足够的信心,让他们确信自己留下来也有机会获得同样的晋升机会。

    海汉民团无论死伤,都会有相应的抚恤,如果因伤退伍,也会有后续的安排确保其日后有稳定的收入。比如接受外聘成为盟友国的军事顾问,富商高官的私人安全顾问,又或是在海汉治下地区出任基层干部,当个村长镇长之类的职务。除此之外,军方也有大量的职位可以安排退伍的伤兵老兵,比如目前正在各驻军地区逐步建设中的军工作坊,这些作坊不制造武器,主要负责修理,而有武器使用经验的人无疑就是极好的员工选择,只需经过短期的技术培训就能迅上岗了。

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