第一千一百四十三章 既来之，则安之
第一千一百四十三章 既来之，则安之 (第2/3页)
忙解释道：“领导，这次出来的事情，我就跟家里提了一声说要去外地出差，没说去哪里，租车的时候，也是在手机上下的单，别人是不知道的……”
“小汪，不要这么紧张。”安江看着汪燚紧张兮兮的样子，摆摆手，平和道：“我相信大家，可能是我们人多，目标太大了。”
很快，车子便驶入了县委大院，安江在一众人等的簇拥下，进了县委会议室，听取了清水县领导的工作汇报。
清水县的准备很充分，会议室内甚至还有些记者及摄像师，正在进行拍摄。
清水县自然是捡好听的说，不断的提及经济发展的指数，招商引资的数目。
安江听取完汇报后，微微颔首，然后发表了自己的观点：“清水县上半年的工作完成情况很好，但有几点，我也有必要提醒各位同志。发展的过程中，一定要遵循科学审慎的态度，要遵循市场规律，各部门不能越位干涉，以行政手段干预正常的生产经营活动；要循序渐进、科学引导，不能唯政绩论，盲目运动式上马项目，要以长远的目光进行发展规划……”
安江的话，言简意赅，却是意味深长。
清水县一众县委县政府的干部们虽然奋笔疾书，不断进行着记录，可是，心中却是尽数有些凛然。
安江这话，明显是在给清水县进行泼冷水降温。
这样的举动，与姜文鸿其实是背道而驰的。
毕竟，是姜文鸿力主推动的工作政绩要求，给各地制定了工作计划和目标。
葛伟群毫不怀疑，假如安江的讲话见报，必定会在云城市引发一场小波澜，引起不少政治嗅觉敏锐的官员们的注意，重新审视眼下的情势。
而在这时，安江又转移了话题，开始讲起了组织工作，要求清水县县委县政府班子要注意团结，不搞小团体，不搞山头主义，在选拔任用党政领导干部的时候，必须要坚持党管干部的原则，组织部要切实提高站位，严格遵守组织人事纪律
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