第一百七十三章 如噎在喉
第一百七十三章 如噎在喉 (第2/3页)
。”
好莱坞得“恐海症”已经不是一天两天了，从近十年前的《割喉岛》和《未来水世界》的接连惨败开始，在那之后，整个好莱坞都没有人再敢动“海盗”的主意了。
不管是制片公司，还是金牌制片人，甚至是向来天不怕地不怕的CAA，没有人敢去碰海盗片，甚至连与海有关的片子都不行。
唯一擦边，而又“幸免于难”的大概只有詹姆斯·卡梅隆的《泰坦尼克号》了吧。
但希德这次正面挑战海盗片，从一开始就被很多人看衰，不少人都抱着看戏不怕台高的想法。
这几年从火狮影业到火狮集团，希德走的都太顺利了一些，这让很多人都不由的惦记在了心上。
从电影到电视，再到音乐和时尚，火狮集团的步子迈的很大，但也走得很稳，明眼人都知道集团COO雪莉·桑德伯格为首的一批精英职业经理人起了非常大的作用。
这种与梦工厂的决定性差别，让火狮迅速从一家独立制片公司，摇身一变成为了兼有电影、电视、动画、漫画、音乐、时尚、女性内衣在内的综合性传媒集团。
而你要知道，火狮影业成立至今还不到五年时间啊！
也就是说，火狮用五年时间，就完成了梦工厂近十年都没有完成的目标，成为能比肩七大影业的巨鳄级企业。
这几年，想要挖角雪莉和查尔斯老爷子等高管的猎头电话每天都会打上好几十通，如果不是希德每年都会以股权式分红的形式，给自己的每个高管们都支付了数千万美金上下的丰厚奖励，那他的核心团队只怕早就被血洗了几个来回了。
即使如此，火狮影业和火狮电视台的中层管理者和员工，也都是被人高薪挖角的对象，在一段时间里成为整个好莱坞制片公司们热抢的对象。
后来还是在希德和雪莉联手制定了一系列新规，并且大量挖到了人的电影公司也很快发现，这些来自火狮的中层干部们并不真的清楚火狮成功的秘
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