第八十七章 梳理内外（二合一）
第八十七章 梳理内外（二合一） (第2/3页)
“坐吧。”
披了件宽松外袍，随意穿了双人字拖，刚吃了午饭，满脸闲散随意的原力随意的招呼着。
昨日从开阳猎团的交易会回来，他就告诉甄婉约，想要正式了解一下公司的情况。
话说，对于天上掉馅饼落入怀中的巨门本草集团，原力也是够不负责的，直到现在，对于公司到底发展到了什么规模，是个什么模样，他都是没数的。
不过，对甄婉约而言，她却不这样想。
原力不闻不问，将公司事务全权托付给自己，那是对自己的信任。
而且，他虽然看似甩手掌柜，可每到关键节点，却给与了不可或缺的重要支持。
无论是最初拿出大量精品秘炼物作为启动资金，还是后来帮公司傍上开阳猎团这条金大腿……
这都是公司能够在确山营地稳稳立足的关键。
从本心来讲，虽然自己兢兢业业，每天都在为公司之事劳心劳力，可她依然觉得公司最大的功臣是面前这位，何况，人家本就是公司名正言顺的拥有者，现在终于要正式盘点一下资产，她怎能不郑重以待。
本来原力本意只是让她大概介绍一下即可，她却为此做足了准备——各方面的。
“公司现有正式员工357人。”
她清了清嗓子，开口第一句话就把原力震住了。
“这么多?”
而后，随着甄婉约的深入介绍，原力这才有了一个比较清晰的认知。
严格说来，巨门本草集团和他以往在基地市知道的公司形式是有很大差别的，或者说，确山营地的所有公司和他印象中的那种形式都有不同。
其最大的区别就是，这里的公司员工还另有一个身份，修行者。
而他们前来确山营地，有一个根本的目的就是深入荒野历练。
这就决定了他们不会长期在岗。
公司的人员构成也因此变得复杂。
357人中，只有二十人是长期在岗的固定职员，他们都是公司特意从基地市内开高薪挖来的普通人，就如开阳猎团挖角许建仓一样，他们也都有各种各样的专长，或是担任出纳会计，或是擅长制度建设，或是擅长后勤调度管理，人力分配等等。
有些违背常识的是，和其他修行者员工相比，他们也算是绝对高薪层级，只有少部分修行者员工的月薪可与他们比肩。
除了这部分员工外，所有修行者员工主要分成两个群体。
第一个是由六十人组成的正式安保部门，又被分成四个常设队伍，每个队伍的人员构成是青铜境五人，黑铁境高阶十人。
在确保公司总部随时都有至少一个安保队伍驻守的情况下，其他安保队伍都会轮流外出荒野执勤。
其他修行者员工，在充填进公司各处“血肉”的同时，还会根据各自的意愿和实力强弱，组成人数十余人不等的一个个临时队伍。
在确保公司运作不受影响的情况下，公司也会安排他们在安保队伍的陪伴下有组织的进入荒野进行历练。
这也是来确山营地历练的修行者愿意加入公司的一个原因，由公司团体组队进行荒野历练，比自己孤身进入，或者与不知根知底的陌生修行者组成临时的历练队伍都更有保障，少了许多安全隐患。
而且，历练的效率也并不会因为加入公司而受多大影响。
毕竟任何磨砺都讲究一个张驰有度，而不是说荒野历练就要常年累月的泡在荒野深处直到把自己练成一个野人为止，也是需要休整，需要调理，需要歇脚补充的，这个时候，以一个公司职员的身份做着力所能及的工作，一边“回血”休整，还能赚钱。
两不误。
多方兼顾。
“在这种形势下，要维持公司运作不中断，许多岗位都需要安排两人甚至三人进行周转调配，不过，对公司而言，这也并不吃亏，因为按照惯例，除了安保部门的员工外，其他职员只有在公司时才予以计工，在安保队伍陪同下一起深入荒野历练是不计的，讲究的将历练物资包了，算作公用，不讲究的不仅每
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