800 感恩之心
800 感恩之心 (第2/3页)
入其中，明远特材未来的前景就更加不可限量了。
接手明远特材之后，肖遥亲自去明远特材的京都总部走了一趟。用了三天时间，公司方方面面都考察完之后，肖遥对于明远特材的经营情况，终于有了一个清晰的了解。
接下来，他要做的第1件事情就是对公司管理人员的调整。
自从他接手明远特材之后，本来就有一部分管理人员通过种种关系，调回了明远集团总部或者明远集团的其他下属公司，剩下的那些管理人员大部分还是有真才实学的，需要调整的人员并不多，这倒是超出了他的预期。
管理人员调整完毕，对于科研人员的安抚和调整，就需要认真对待了。
两三年之后，明远特材能够一飞冲天，最大的功臣肯定是这些科研人员。
通过以后的成绩来推断，现在的几个科研小组应该是很有战斗力的，当然也不排除后面两三年时间，还有某些科研大牛的加入。
和每个科研人员都见了一面，对于重要的带组教授，更是花时间恳谈了一番，肖遥很容易就安抚好了这些科研人员的情绪。
和所有科研人员都见面之后，肖遥已经判断出来，未来的明远特材能够一飞冲天，应该是得益于第一合金小组的研究。
这一点很容易就能判断出来，因为第一合金小组的所有科研人员，在未来两三年之后都有财运临身。
判断出这一点之后，肖遥接下来要做的当然是大力支持第一合金小组的研究，有了他的鼎力支持，说不定第一合金小组的研究课题能够提前取得成果。
虽然已经找到了未来明远特材能够一飞冲天的原因，但他对于明远特材的研究室并不是很满意。
不论是硬件和软件，都达不到他的要求。
这么大体量的新材料研究公司，最重要的研究部门竟然只有5个课题研究小组，而且这5个研究小组的带组教授都不是业内的一流研究人员，第一合金小组能够取得突破，运气的成分更多一些。
研究室的实验设备，不要说世界顶级了，竟然连国内一流都达不到，这一点实在是让他无法忍受。
明远特材是研究新材料的高科技公司，这样一家公司里面既没有顶尖的研究人员，又没有一流的实验设备，就算未来能够取得研究上的突破，那也只是一时的，想要长久持续发展，必须要从根源上改变这两点。
硬件升级对于肖遥来说很简单，只要他舍得大笔投入资金，把工作安排下去就不需要他操心了。
但招聘顶尖的业内科研人员却必须他亲力亲为，这一点任何人都不能代替。
肖遥在明远特材待的时间不会很长，为了赶时间，招聘新材料领域的顶尖科研专家这件事儿，他优先安排了下去。
老板安排下来的工作，公司从上到下都很重视，但招聘的结果却不尽如人意。
国内新材料领域的顶尖科研专家就那么一小撮，每一个都被各大企业当成了宝，想要挖过来，绝对不是一件简单的事情。
看到肖遥为这件事情发愁，竺西帆说道：“老板，任何一个领域的顶尖科研专家都不那么好招，尤其是新材料领域的科研专家，课题成果很容易转化成经济效益，那就更不好挖墙脚了。我爸也是搞新材料研究的，要不我问问他愿不愿意过来。”
竺西帆的父亲竺东升是国内最顶尖的新材料研究专家，这一点，肖遥早就知道。但他已经把竺西帆的妈妈给挖了过来，实在是不好意思再把他爸也给挖过来。如果他这样做，很容易给人以狭恩图报的感觉。
“你爸工作挺稳定的，我还是别打扰他了。”肖遥很干脆的拒绝，“你爸在新材料界的地位高，人脉广，如果他愿意给我当个介绍人，牵牵线，那我就已经很感激了。”
“这肯定没问题，我现在就给他打电话。
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