152幸福的企业
152幸福的企业 (第3/3页)
皇冠也都是在国际宾馆外趴活的。
林洛看到大家不紧不慢的生活，突然怀疑信息发达到底是好事，还是坏事。
别的不说，至少信息越发达，人的焦虑感越重。
林洛想起了网上的一句话。提高他们的欲望，降低他们的收入，然后借钱给他们，让他们忙的停不下来，又不至于崩溃，制造游戏，娱乐，和暴富的希望给他们当奶嘴。
这样的生活，真的是人追求的吗？
还是说因为一些坏人，为了赚钱点，脸都不要了所造成的啊？
好在，这辈子，林洛也勉强算是个有钱人。
这么一想，林洛突然觉得，乔楠办的企业才是好企业。最好这样的企业满大街都是。
毕竟正经的赚钱企业，是不需要吃人口红利的。
而逼着人加班，还不给加班费，到了三十五还开除的企业，说白了还是吃人口红利的血汗工厂。靠的是剥削赚钱啊。
以后咱们的公司，可不能如此。
要干咱们就干那种福利满满的企业。
双休是必须的，法定节假日，都写着法定了怎么还能加班啊。不休假的都扣钱！
五险一金都得是顶格的，只交三险的那不就是皮包公司吗。
产假怎么能只放给女人，难道男人就不需要回家带孩子了吗？夫妻一人怀孕，两人必须休假2年，还的是全薪的。
新入职的员工实习工资就得按照平均薪资来，不止能让你学到东西，还的能让你解决的了自己的食宿娱乐等问题。
难怪叫实习的孩子人都上班了还得和家里要钱啊。
入职的员工，一人一套单身宿舍。内部员工谈恋爱结婚，直接给一套房。为公司奋斗三十年的，房子就归你了。
退休了就不需要福利了吗？退休了你就给我满世界溜达去。公司有专项基金的。谁不去扣退休金。
你说这样的公司，让员工鞠躬尽瘁，应该没毛病了吧。
这一路上，林洛为了这点事，越想越兴奋。
这让乔楠很是恼火。
这狗男人，自己不理他，他还这么高兴。
是不是欠收拾了啊。