第三百九十八章 贵在自知
第三百九十八章 贵在自知 (第3/3页)
是……，副作用也不小，那就是许静很无辜地被用来当了回枪，自己被告诉了才晓得怎么回事。
可在别人看来兴许就是孙途为她报仇了，员工口里传话，那可不见得会传成啥样。
对此，许静也只有苦笑，她实在没想过把唐黎山怎么着，即便他很坚决地对自己入伙要求投了一次、又一次的反对票。
“随便，他爱去哪里去哪里。”许静耸耸肩。
“你不在意？”杨菁微笑。
“我已经不属于猎头那边的编制，交接也做完了。他们的事情还找我，于理不合。”许静摇摇头。
她看了看杨菁：“怎么，你今天跑来和我说这个事情，又送来绿植，难道还有什么想让我做？你们和道长究竟什么态度呢？”
“那倒没有！”杨菁赶紧摇头：“送花和这事没关系，唐黎山的事我只是顺便和你说下。本来以为，可能你会对他比较关注。”
“我对他是真没兴趣。”许静强调说：“刚开始感觉他针对我，觉得有点生气。
后来了解到他其实跟很多人都拧巴，才知道他是个不愿意别人比自己强的人。
又听些老员工讲他当年在团队里和其他干部、顾问之间发生过的那些矛盾，更清楚自己判断没错。
这样个人，和团队谁都处不好、不能顺畅沟通或有效协调，所以就只能做合伙人。
可有了合伙人地位，偏又喜欢指点江山批评干部，好像所有人都不行、只有他才是最明白的。
这叫什么？这是没有自知之明，且井底之蛙！”
她这话说得杨菁吃吃地笑。
“你笑个什么，难道我说得不对？”许静推她一把。
“对！只是我一想他那个大嘴岔、平头，喜欢穿身绿色运动服的模样，可不就是只大青蛙？”
听杨菁一形容，仔细琢磨之后许静自己也笑了。
“这是你想象，可不是我刻意讽刺、挖苦他！”她叫起来。
随后又说：“其实我是想说以前塞琳娜曾经讲过，职场上员工有员工该做的事，干部有干部的职责，彼此应该清楚明晰，各自做好自己的工作，那么企业才是个整体。
朵拉（杨菁）你看，假如设备上有颗螺丝钉非要去别处呆着，或者它总幻想自己能当个辊轴，那机器一定要出故障的。
所以大魏（魏东）说，每个人都该清楚自己在职场中的作用和地位。
托尼（赵唐）管这叫：明了个人的战术位置。
他说战斗开始，士兵还在看别人在做什么、怎么做，不清楚自己为团队打头阵还是作掩护，战场主动权就在东张西望的时候被对手夺走了！
这个唐黎山就是个总弄不清自己位置的人，以至于战斗过程中别人还要和他说明、推着他，还得听他絮絮叨叨地骂人或者解释，或者不知道哪里找来的理由。
哪个队伍愿意带这么个‘拖油瓶’？
我之所以不在乎他说什么、做什么，是否背地里又在风言风语，又或者在耍态度、闹脾气，是因为我要照顾的队伍很大、人很多，我不是他个人的保姆。
跟不上，我可以伸手；不想跟，那随便，我没有更多时间，他也没有什么特殊。这就是我的态度。”
许静两手一摊：“我没欠过他什么，因此也不需要特别向他示好。商场如战场！
我的一个特种兵朋友说在战场上，任何指挥员看到伤员不能救助，把他交给卫生员。
否则你停半秒想给倒下的人裹伤，狙击手会优先瞄准并将你击倒。
指挥员的责任是指挥，不是抢救伤员。就像你干人力需要做思想工作，不是为别人带话、求情。一样的！”
杨菁脸一红：“唉，我也不过是面子上下不来，只好帮他跑这趟。现在听你这么说，我明白了。”
“你也不用不好意思，”许静赶紧拍拍她手背：“我不是刻意要驳你面子。
只不过这人既然提了辞职，跳腾得这么高，现在道长说同意所请，然后他又鼓动你来找我，叫我去帮他说话，展现高姿态、有心胸……。呸！让人恶心！
他平安无事了，别人在后面会怎么看？他自己又会得意洋洋地怎么说？到时还不定怎么编排你我，显示这公司多么缺不得他这个大才呢！
然后道长怎么看咱们，他尴不尴尬？这些你都想过么？”
她问一句杨菁心里“咯噔”下，听到最后气恼地涨红脸：“这个坏心眼子的东西，我还真没想这么多！
要不是来找的是你和我仔细分析，差点被他耍了！朱莉我、我彻底明白了，这种人太自私，把别人都不当回事，不值得帮！”
“对啦！”许静见她这回算是真明白过来，笑着拉她的手道：“帮人是应该的，但要看对象是什么人，为什么事。
身、心不正，德行有亏的人，给座金山也不能应他！
你是公司的人力高管了，放在以前就是沃尔夫（陈兰）的地位，说话、做事千万小心！”
可笑唐黎山，本想演出退伙、辞职闹剧，却不料被娄大胜顺水推舟，与赵唐、魏东配合默契地迅疾完成了审批流程。
他目瞪口呆之后分析，以为一切自己的遭遇都是许静对各位领导魅惑所致。
只要她出面放自己一马，众人也就不会那么使劲了。
所以他找到杨菁这里，求她来找许静帮自己说几句好话。
唐黎山算着这丫头春风得意，正可以借这机会表现自己心胸宽广。
他没料到这条好计策像打在了棉花上，没起作用，反而等来了杜晓月为首的交接监督小组成员。
“人啊，没自信不行，自信太过又会导致愚蠢。这姓唐的就是个典型的例子！”
在听说了他在背后搞的各种小伎俩、小动作之后，娄大胜如此评价道。