第174章 合理分配
第174章 合理分配 (第2/3页)
“宣传……”
公司大了，各种各样的事儿也就更多。
瞿曼曼将这些任务具体地分配到人。
“如果有什么想法和意见，可以私下里再找我。”
“大家可以下班了。”
夏颜认认真真地做着记录。
这些工作，基本上都需要跟其他部门打配合，协同完成。
换句话说，就是在上司面前的露脸机会更多。
瞿曼曼无一例外，将这些奖金高、有机会晋升的任务，都分配给了她手底下的那几名员工。
而自己这边，分配的都是一些无关紧要的打杂工作。
不禁没法儿露脸，而且奖金还少。
瞿曼曼那边的人，就算一个人接两个任务，都不给她们这边三五个人拆出来。
夏颜当场没多说什么。
这就是部门主管的优势。
但。
她也没在怕的。
机会都是靠自己争取来的，瞿曼曼如果想用这种方式，打压她的话，那就想得太简单了。
下班以后，很多人都围在了夏颜的身边，开始抱怨。
“颜颜，这是咋回事儿啊？”
“是啊，颜颜，怎么她们拿的活儿都是简单而且奖金多的啊？”
“咱们只能干这些杂活儿？而且还没什么奖励？”
“这瞿曼曼也太偏心了吧？”
“她是不是觉得，把奖金平均分了一下，就把我们的嘴给堵住了？”
“我去，瞿曼曼就应该那样分好吗？”
“说实话，咱们的项目，瞿曼曼真没出多少力，她要是拿咱们这份儿钱，我看她是脸都不要了。”
“颜颜，你去找苏总说一声呗，让他来分配咱们的任务啊，或者把KPI标准降低一些。”
“大家不用慌张，我自有办法！”
夏颜微微一笑，露出一副成竹在胸
（本章未完，请点击下一页继续阅读）