第619章 大好事
第619章 大好事 (第2/3页)
一职难求啊！
…………
如果影视城的教育改革大获成功，那接下来肯定会在全神州推广。
如此，我这个储君岂非也做了一件大实事？
关键的关键，我的虚拟货币又有用武之地了。
搞教育确实很赚钱，但前期也很烧钱。
没有雄厚的资本，根本不敢触碰这个行业。
那么，金榜集团会同意我入股吗？
在其他地方不敢说，但在影视城，必定会同意，不同意也得同意。
因为在这里，是我说了算。
不对！
论资金，我根本不缺。
论名气，我比金榜集团大。
我为什么要跟金榜集团合作？
自己单干不好么？
地皮有了，施工方也是现成的，自己单干的条件已经完全具备，那么唯一的欠缺之处就是师资力量。
这个其实很好解决。
两个字——高薪！
只要锄头挥得好，没有墙角挖不倒。
世界上还有什么事是钱不能解决的？如果有，那就是钱给的还不到位，继续砸就好。
…………
高薪在全神州范围内招聘名师。
并直接给一套住房。
梧桐树栽好了，就不信凤凰不来。
没有名气，抢不到生源？
这个更好解决！
只要是来影视城上学的学生，从幼儿园到大学都免费入学，不仅免学费，学杂费、课本费、住宿费、服装费、国防教育费，包括生活费都全免。
再加上名师效应，学生还不蜂拥而至？
如果再加上百分百的就业率，那就更加抢手了。
这么办学看起来很亏。
事实上，根本不亏。
一个学生，可以吸引一个家庭前来影视城落户。无形中，房价、人口、消费、劳动力问题都解决了。
这个学生大学毕业后，仍在影视城工作。
那么，就又会衍生一个新家庭…
他们拼死拼活挣的钱，大都会在影视城消费。
如此子子孙孙无穷无尽的反复循环，会给影视城创造无穷无尽的财富。
所以，如此办学方式不过是先予后取。
而且还取之不绝，用之不尽。
…………
当然，入学之初必须签订用工合同。
如果大学毕业后想跳槽去外地工作，
必须支付高额的违约金。这样一来，也就把人才给牢牢拴住了。
客观而言，用工合同相当于卖身契。
但在当前上学费用极高、就业形势极其恶劣的大环境下，这样的「卖身契」相信很多人都愿意签。
上学费用全免，毕业既可入职。
而且还是高薪，工作环境还极佳…
试问谁拒绝得了此等诱惑？
没看到今年的高考，就业率成了第一选择吗？
这种办学方式如果在楠琴影视城搞成功了，还可以推广全国，甚至还可以去国外办学。
如此，还怕我大神州发展不迅速？
既然好处多多，那此事就得赶紧抓起来。
金榜实验学校想入驻？
想都别想！
你特么名气这么大，一旦入驻办学，那这里的房价还不立马暴涨？这样，老子还怎么让利于民？还有，你跟国外的大学多有联系，这不是为外国培养人才吗？
哪怕你师资力量雄厚，也坚决不能让你入驻！
不过，你旗下的名师倒是可以挖过来。
越多越好。
…………
虑定之后，陈楠大手一挥：「不用考虑金榜集团了，咱们自己办学！从现在开始，楠玥教育集团正式成立，你先考察一下，然后从影视城划出几块地皮来修建校园。」
「啊？咱们自己办学？」
张红玥有些错愕。
你旗下都有那么多产业了，还要进军教育？
传媒、通信、防磁手机、房地产、酒店、影视、医药、教育…还真是什么行业赚钱，你就搞什么？
如此，你让别的企业怎么活？
「没错！从幼儿园、小学、初中、高中，直至大学，办成一条龙。每所学校，无论是硬件还是软件，都必须是国内最豪华、最顶尖的。
尤其初中以上的学生公寓，必须要有档次。
独立的卫生间、空调、冰箱、洗衣机，这些都得有。学生是最辛苦的职业，咱们得搞
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