第330章 搞钱,小高的成长

    第330章 搞钱,小高的成长 (第1/3页)

    城南老街虽然属于城中村地带,但是属于市中心,称得上寸土寸金。

    买下两栋楼,虽然只是两层高的老式楼房,但是价值仍然非常高。

    价格再便宜也便宜不到哪去。

    再加上面积极大,总价肯定不是一个小数目。

    “不知道要准备多少资金?”

    李敬生试探着问道。

    “总价应该会在750万左右,另外还有2%左右的土地出让金,以及3%的契税。另外,可能还会有50万左右的管理费,这笔钱给到原单位。”

    付院长报出了一个大致的总价。

    比李敬生预估的900万要低出不少。

    他快速算了一下,大约是837.5万左右。

    那50万的管理费非正常费用,应该是给原单位的‘封口费’?

    或者是安抚费?

    总之,能以这么低的价格顺利拿下来,绝对是大赚特赚。

    “能够以这个价格拿下,我已经是大赚特赚了。只是您也知道,我起步晚,资金底子很薄。您和医院领导们好不容易帮我争取到了这个机会,我肯定不能在关键时刻掉链子。不知道购房的资金需要多久到位?”

    李敬生估算了一下,手头现在撑死了能凑出二百七八十万左右,还差着老远呢。

    “定金交付约100万的样子,50万的管理费,还有2%的土地出让金也需要一起缴纳。至于后面的资金,等到手续完成,叫你过去网签的时候就要准备好了。我估计距离网签还有一个半月到两个月的样子,也有可能会更迟一点。资金缺口还差多少?”

    付院长问他。

    “如果是两个月后交剩下的尾款,我可能还差三百万左右。”

    “小伙子很有钱途嘛,居然能够凑出五百多万,我干十年这个院长都赚不了这么多。如果到时候只差三百万的话,你可以先找银行借贷,借不到再帮你想办法。不过我估计银行肯定会答应。这笔交易走银行的贷款程序过一下应该是有好处的。”

    付院长的年收入应该在四十万以上。

    听说基本年薪就有35万,绩效年薪那就看医院的表现了。

    前几年,第二医院有点拉垮,这两年在慢慢崛起。

    付院长的绩效年薪应该很可观。

    至于是否有灰色收入,这种事情只有当事人清楚。

    像这种三级医院的院长,一年缩着手捞钱,收入两百万左右应该没什么问题。

    胆子大的,那就疯狂了。

    一年捞上千万甚至更多都有可能。

    那真的是八仙过海,全看个人神通。

    当然,灰色收入吃多了容易撑爆肚子。万一查出来,那就白忙活十几年。

    李敬生自从招了文天齐这个运营官后,线上业务节节高升,现在一个月能够为他带来的收入极为可观。早已经超过了诊所线下售药与诊疗的总收入。

    上个月刨去成本,线上售药业务的总利润大约在一百三十万左右。

    因为量起来了后,每单快递的费用也是大幅下降,这让他的获利更加丰厚。

    还有,拿货量突破100万/月,魔都优药给的返利也是极为可观。

    直到此时此刻,阳光诊所才真正在进货价、物流这两方面具备了一定的成本优势。是那些销售业绩差的店铺所比拟不了的。

    当老板的赚了钱,他倒是没有独吞。

    而是拿出一部分用于奖励给员工。

    文天齐自不必说,按点提成,跟着李敬生赚了个盆满钵满。两位客服妹子的收入加绩效奖金,早已经破万。

    这是她们以前想都不敢想的事情。

    打包发货的几个员工,收入要低不少。因为技术含量不高。

    但是李敬生并没有亏待她们,奖金同样不薄。

    利可共而不可寡的道理,他懂。

    老板赚了钱,只有舍得分一部分给员工,才能绿树长青。

    只想着把所有好处都独吞,那种老板肯定做不大,也做不长久。

    目前,线上业务仍在快速增长中。

    估计这个月光是线上业务带来的总利润至少在一百五十万以上。

    对于需要大量资金的李敬生来说,无异于雪中送炭。

    都说电商很赚钱,有人年收入破亿。

    李敬生以前总觉得有点玄幻。

    现在亲身感受到了线上售药业务带来的巨大收益,他才明白目前的国内网购市场有多恐怖。

    他倒是没想过要赚多少个亿,只要把阳光诊所经营好,能够小富即安就心满意足了。

    目前,国内的小富标准是年收入超过500万。

    他已经达到了。

    诊所除了线上业务发展得非常好,线下售药业务也在努力拓展着新的发展空间。

    小高看到线上业务在文天齐的运营下节节高升,感受到了压力,他也加快了学习进度。

    同城便民购药服务在紧锣密鼓的筹备中。

    市场调研、骑手加盟、派单系统、急救药未能及时送达报警等准备工作已经陆续准备妥当。

    目前已经在全城范围内招募了117名骑手小哥或者骑手小姐姐。

    这些人的简历由李敬生进行了复审把关。

    面试、签约这些事,全部由小高完成。

    也算是对小高的一次重要锻炼。

    如今的小高,已经变

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