第48章 麻烦
第48章 麻烦 (第1/3页)
现在朝廷的官吏考察制度主要包括三个方面，分别是京察、大计和军政。
京察是针对朝廷部院大臣们的考察，每六年进行一次；大计是对地方官员的考察，每三年进行一次；而军政则是考察武官的方法，每五年进行一次。
除了军政考察之外，其他两个考核的主要标准一共分为两个方面。
第一个方面就是官员的政绩和功劳，包括操守、才干、政绩和年纪四项内容，第二个方面就是八个扣分项，分别是贪、酷、疲软无为、不谨、年老、有疾、浮躁和才力不及。
一整套奖惩制度下来，对于提高官吏素质起到了比较积极的作用。
今年正好是大计之年，也就是要对地方官员进行考核。
胤䄉在吏部已经熬了将近半个月，黑眼圈都快到下巴了，终于赶在预定的时间节点前让康熙对这次的考核方案点了头。
这次的考核方法大方向上基本上沿袭了之前的传统，但是胤䄉主要做了两个调整，第一就是把政绩的考核比重提高，让政绩来说话，第二个就是评价体系里引入交叉评价。
他真真是恨透这些官官相护，搜刮民脂民膏的贪官污吏，这次把交叉评价引进来，非得给他们搞得底朝天。
朝廷里这么多势力团体互相斗争，那这次就给他们提供一个明面上的擂台。
今年的冬天较往年更冷些，到了下衙时分鹅毛大雪又纷纷扬扬地飘下来。
稍早下衙的马武提前到了哥哥马齐的宅子，坐在正院等着哥哥来议事。
大约过了两刻钟，马齐才风尘仆仆地从外面进来，婆子们替马齐换上干爽的外袍，他才捧着个汤婆子坐到外面和弟弟说话。
“你今天倒是回来得快，怎么这次的考核定下来了？”
马武点点头，喝了口热茶，他这次也是要来和哥哥商议这件事的。
“定下来了，只是我心里有些担心，这十阿哥提出的考核方法，只怕会得罪地方的官吏。”
随后他大略把十阿哥的折子内容和马齐说了一遍，马齐略一思索。
（本章未完，请点击下一页继续阅读）