第70章 卷耳智能科技的号召力
第70章 卷耳智能科技的号召力 (第2/3页)
员已经不止一次的收到类似的请求，也是立即请示纪弘。
“我的锅。”纪弘收到汇报之后，立即反应过来，其实面试没必要放在工作日的，只是公司从没有加班的习惯，他都下意识的忽略这回事儿了：
“你们辛苦一点儿，周末多跑跑，回头可以选择调休或者直接拿加班工资。”如非必要，卷耳智能科技是不提倡加班的，如果有重要事情，加班工资一定是会按要求给足的。这方面，纪弘一直都非常重视。
挂断那边的请示电话，纪弘也是看着各个地方返回回来的消息，甚至都不用看，光看几大巨头的反应，纪弘就知道这几天招聘的成效肯定不错。
事实也是如此，技术的中坚力量招聘的很顺利——河阳省乃至周边的技术人才离家近一点儿的心思是挡不住的。
甚至还有其他地区的求职者，大约看中的是卷耳科技新生巨头的希望以及带来的发展机会——另外，同样的薪资水准，河州的生活成本那可是低多了。
在河州，一千多块钱能租个五六十平米的真一室一厅，在京，这点儿钱城中村单间估计都不太够。
“嗯，不错！”大约了解了一下前方的招聘进展，纪弘也对卷耳科技现在对人才的吸引力有了一定的认知——名声渐起，哪怕在北上广深在很多求职者的眼里，卷耳智能科技的号召力都已经不输所谓的巨头了。
对此，纪弘是非常满意。
……
卷耳智能科技这边是满意了，但有人已经快要崩溃了——比特舞动岩浆引擎的一位总经理李栋就是如此：“狼啊这是！就没这么干的！”
周末还能面试，甚至晚上都可以，这还怎么防备？
总不能跟着每一个员工，看他们周末去干啥了吧：“卷耳智能科技不讲武德啊这是！”
“咦，我为什么不也去呢？虽然我不是河州人，但是我也不是京城人啊，也没在这里定居，而且，那边的发展前景好像比起比特更加广阔啊！”
岩浆引擎是比特舞动面向企业的一个开放平台，主要提供GPU
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